10月30日，华龙区2020年度“濮阳企业家日”庆祝大会在华龙区会议中心举行，隆重表彰华龙区功勋民营企业家、履行社会责任的优秀企业、单位和个人。

  庆祝会上，华龙区委、区政府郑重发布《华龙区“关爱企业家、助企增活力”暖企十条》，该十条聚焦解决企业发展中的痛点、难点、堵点，致力于进一步优化营商环境，为企业清障、搭台、赋能、纾困和护航，实现助企服务全覆盖、要素全保障、政策全落地、办事不求人,让企业家办事更方便、投资更安心、脸上更有光。暖企十条，具体包括：

  1.完善网上办事平台，“一网通办”前提下实现一窗受理。搭建民营企业诉求响应平台和营商环境投诉平台,在企业设立营商环境监测点，对企业投诉、建议和反映的问题当日予以回应，一般性问题2个工作日内予以回复。建立部门联合惩戒机制，对损害营商环境的典型问题一律通报曝光、严肃问责。

  2.成立营商服务中心，为全区签约落地后的招商引资项目、当前现有重点项目及中小微企业提供全方位、保姆式服务。建立职能部门服务企业定期评价机制，让企业家为职能部门打分，把营商环境的评价权交给企业。

  3.建立重点涉企事项专班推进机制，对企业关注的重点项目、重点工作和重点问题，如企业上市、项目审批、征地拆迁、融资担保、基础设施配套等，实行专班推进、专题研究、专案解决。对于重大疑难问题，特事特办、一企一策、限期推动解决。

  4.为企业发展多设路标、多开绿灯，规范执法行为，杜绝“一刀切”“一关了之”“一律不批”等问题。

  5.实现惠企政策落地清零，逐批列出“马上兑”政策清单，清单内政策实现即申请即兑现。

  6.与中原银行合作设立1000万元助保贷，加大小微企业贷款支持力度。

  7.建立华龙区人才引进长效激励机制，定期举办民营企业人才招聘会，切实帮助企业解决用工难、引才难问题。注重企业家培训，每年组织开展高层次培训活动。

  8.严格落实罪刑法定、疑罪从无等法律原则，坚决防止将经济纠纷当作犯罪处理，坚决防止将民事责任变为刑事责任，落实《民法典》，加大对企业家人身权和财产权的保护力度。  

  9.区级医疗机构建立民营企业家健康档案，定期提供健康管理、咨询等医疗服务；对上年度纳税50强民营企业由区政府每年提供一份特色免费体检券。制定高层次人才子女入（转）学办法，为企业解决高层次及高技能人才子女就学难问题。

  10.每年11月1日举办“濮阳企业家日”系列活动，表彰奖励优秀企业家；每季度召开政企座谈会，听取意见、了解需求；建立企业家参与决策机制，政府制定各类重大涉企政策时邀请民营企业家参加并充分征求意见。